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BET体育365投注官网报|王长宏:有一种力量叫向上

2016/09/30 15:10:34人浏览

作者:陈少徐  杜清

王长宏,副教授,硕士研究生导师。BET体育365投注官网能源工程系主任,广东省“千百十工程”省级培养对象。主持国家自然科学基金3项、省部重大科技计划等纵向科研项目15项、企业委托的横向科研项目10余项、发表学术论文30余篇,其中SCI/EI收录论文20余篇,出版学术著作1部,申请国家发明专利16件,授权发明专利8件,授权实用新型专利12件。

我见过那爬山虎,翠绿得像一湾碧水,手掌心般大小的叶子从细嫩的藤上伸展开,温柔中自带一种速度与力量,悄无声息,却振奋人心。

王长宏身上也有着这样的生机与品格。约定的时间、地点,他坐在一圈简易办公台中间,台上挤着电脑、书籍、文件资料和茶叶罐子。他开始讲述。随着他的声音,我看见一抹翠绿沿着墙壁、绕过小窗,去向更高更远的地方。

开放与主动:做科研要内外兼修

2006年硕士毕业,王长宏考取华南理工大学攻读博士学位。他意识到,以往所关注的传统产业领域在广州未必有大用场,要有长远发展须得结合当地产业实际,调整研究方向。博士毕业,王长宏舍弃了出国、当公务员等机会,选择扎根广工。教师,在他看来是个既有思想自由又能自由支配时间的理想职业。初来乍到,就像植物移植于新的土壤,如何生存适应?完全沿着老路子走是闯不出自己的天地的。他决定在从前研究的基础上寻找新的生机。

这个过程是痛苦的。但王长宏不急不缓,如同爬山虎紧紧贴着墙壁,盛夏严寒不住攀登。他一边通过大量实验积累数据,夯实理论基础;一边四处奔走联系企业,了解需求。他说:“我很认同陈新校长的观点,做科研要‘顶天立地’,既要关注基础研究,又要与产业深度融合,这两条‘腿’缺了哪条都走不远。只要注重积累,有计划地推进,基础研究的殿堂并非高不可攀。”

“做科研也要内外兼修。”王长宏说。一是要储备“干货”,自身的研究要过硬;二是不能藏着掖着,要努力获得同行认可。无论是开会、出差,他总随身携带好几个版本的PPT,随时准备向不同的人群介绍自己的研究,如同行、政府、企业等,在相互交流批判中迸发新的火花。正如爬山虎,无论是在松软土壤中还是瓦砾堆里,它总将根系做得盘根错节,以便从四面八方寻找营养源。正是如此,它才能在较短时间内,积攒丰厚的能量,长成澎湃的景观。

2011年,王长宏着手申报国家自然科学基金,他提前大半年就开始准备材料,申报书初步完成后,又先后跑了西安、北京等地主动向同行取经。申报书历经30多个版本的修改,一举中标。此后,他又分别于20132016年两次获得国家自然基金,同时,经过几年的科研积累,省部级的各类科技计划项目也接踵而来,点点碧绿开始连成片片绿荫。

开放与主动的心态不仅使王长宏在项目申报上逐步走上正轨,还使他获得许多与企业合作的机会。2012年的一次行业技术交流会议上,他认识了广州海林电子科技有限公司的负责人。抱着“共同成长”的心态,王长宏与海林电子长期合作,联合申报项目,从2030万到如今拿下200多万的大项目,海林电子已成长为一家颇具规模的国家高新技术企业。

“不做一锤子买卖”是他与企业合作的原则之一。“企业需要的是政府的资金和高校的技术、人才等服务,要为对方考虑,要做有良好声誉的科研团队。”2015年冬,广州一家节能环保企业主动上门,王长宏以远低于市场价的价格为企业完成测试服务,“先把事情做好,企业满意了,再谈联合培养学生、联合申报项目等长远合作,实现共赢。”凭着这些原则与一腔热情,通过与企业、香港科大等高校和研究所的合作,王长宏逐步在新的土壤中扎稳了根基,枝叶繁盛。

态度决定高度:做真正意义的老师

王长宏用一句话来概括科研与教学的关系:“就像是顺风车,我载着学生一同前进,送他们一程,我也将到达我的目的地。”

2009年,学生林涛在申报创新创业训练项目时,因时值大一不符申报条件遭阻。林涛找到王长宏,请他当队伍的指导老师,助力申报。王长宏毫不犹豫地答应了。项目立项后,由于学生零基础,从实验到写论文再到写专利,王长宏必须手把手地教。遇到问题时,王长宏不会直接给予解决方案,而是与学生共同探讨,引导学生思考,启发他们自主解决问题。“学生完整体验一次由失败到成功的经历后,就算再遇到困难,也会勇往直前。”王长宏说。学生的成长让他也获得极大的成就感,虽然需要投入大量时间精力,但“学生是教师最伟大的作品。”他笑着说。

本科毕业后,林涛决定读研继续追随王长宏。期间,他发表了4SCI论文,申请16件专利,其中授权发明专利5件,并带领团队参加全国“挑战杯”竞赛获得二等奖,两次获得"挑战杯"创业竞赛广东省赛区金奖。林涛还筹办了自己的公司,开始创业。“很多研究生都把导师称作‘老板’,但我不愿意这样称呼王老师,他对我来说,是学业和事业上的楷模、榜样,是真正意义的‘老师’。”

2013年起,王长宏开始招收研究生,学生人数从12名增至89名。他转变“一对一”的工作方式,成立“坤谦”学生科技创新团队,团队成员涵盖各年级本科生和研究生,形成了“导师-研究生-本科生”的三连环科技创新培养体系。王长宏把务实、踏实、有责任心的“广工精神”渗透到日常教育的点滴中,研究生入学时即与每个学生深度交流,帮助他们制定目标。他特别强调“态度”的重要性:“衡量物质性质的单位有温度、湿度、高度……衡量人做事用心程度的是态度,态度决定高度。只要是分内事,即使自己不感兴趣也要做好。”

王长宏兢兢业业的投入赢得了广大同学的尊敬和爱戴,也取得了一系列好成绩:第九届“创青春”全国创业大赛广东省赛区“金奖”、第十四届“挑战杯”广东省赛区“特等奖”和国赛“二等奖”等。从“坤谦”学生创新团队走出去的优秀毕业生,大都活跃在科技创新与创业领域的前沿,如潘楚伟创立了广州艾冷电子科技有限公司,李英杰考上了Northeastern UniversityBoston)研究生,大四本科生冯杰申请了5项专利。

“教学和科研是可以结合的,也就是多花些时间。”王长宏说:“若干年后,不会有人记得你拿过几个基金几个项目,但学生会记得你。”

是事业,更是生活

“差异化发展”是王长宏一贯的思路。无论对学生还是对自己,无论是从硕士到博士的转变、工作之初寻找新的研究点,还是如今事业逐渐步入正轨,他始终在寻找那条属于自己的路。努力着、前行着,一切都显得自然而然,水到渠成。但是,如同那爬山虎,没有低处的挣扎,又怎会有高处迎风飞扬的姿态。

他总说自己没什么大目标,只想尽力做好自己的本职工作。但他才35岁,在他眼中,还有着众多可能,可以不断尝试以找到最好的出口。毕竟,人活着,就一定得去做点什么。对于结果,不必强求,因为这是职业、是事业,但更是生活。

(本文转载自《BET体育365投注官网报》第223期第4版)